Espace d'accompagnement pour la réalisation professionnelle dédié aux écoliers futurs apprentis, jeunes en formation ainsi qu’à leurs parents, enseignants et autres interlocuteurs. L’association aJir offre ce qu’il faut à chacun, au niveau scolaire comme professionnel, pour obtenir et réussir une formation, qu'il s'agisse d'un apprentissage CFC, AFP ou d'une maturité.

Centre de compétences dédié au coaching et développement professionnel ainsi qu'à la formation d'adultes. Fondée en 2012 par Alberto Rodriguez et Luis Sanchez, Quidux n'a cessé de se développer, au niveau de sa taille comme de ses compétences. La société compte actuellement 7 membres et étant donné la force et le nombre de mandats et collaborations avec des institutions publiques fédérales et cantonales ainsi que des entreprises d'envergure nationale, son essor est garanti. Découvrez nos prestations conçues pour booster votre recherche d'emploi et évoluer dans votre carrière professionnelle à travers un accompagnement personnalisé: Coaching professionnel: Recherche d'emploi Diplômés et spécialistes Gestion de carrière Réorientation et développement Formation: Cours de langue Informatique et bureautique Graphisme Techniques de vente Services aux entreprises: Outplacement Captation et gestion des talents Ingénierie de la formation Marketing RH Techniques de vente Révélez le potentiel de vos proches. Pas encore d'idée de cadeau? Nos bons cadeaux sont personnalisables et valables pour tout service de Développement professionnel et de Formation. Recevez votre bon personnalisé par courrier postal ou par email. >>Bons cadeaux Plus qu’un espace de conseils, Quidux est un centre de compétences pluridisciplinaire et multiculturel englobant les ressources humaines, la gestion de carrière, la psychologie, le coaching, le marketing, la gestion d’entreprise, le droit ainsi que la formation initiale et continue. Ainsi, notre équipe de professionnels passionnés, qualifiés et polyvalents analysent et accompagnent les profils les plus divers, qu’il s’agisse d’une recherche de formation ou d’emploi, de gestion de carrière, de développement professionnel, réorientation ou tout service relatif au monde du travail et de la formation. Toutes nos compétences créent des synergies ayant comme unique but de révéler le potentiel des personnes pour la réalisation et l'épanouissement de tous. Contactez-nous!

JobSelect est une organisation spécialisée dans le recrutement, placement de personnel fixe et temporaire, gestion et administration de ressources humaines. Parce que le capital humain est la clé de toute réussite, nous savons vous trouver les talents nécessaires à vos besoins qu’ils soient ponctuels ou de longues durées. A l’écoute des besoins de groupes industriels de la région biennoise, du Jura et du Jura-Bernois, du canton de Neuchâtel, et de la région Lémanique, nous mettons à disposition nos solutions globales RH telles que le Payrolling, la gestion de personnel, le portage salarial et le recrutement de cadres. Notre expérience nous permet de mettre à disposition notre savoir-faire, de partager nos compétences, collaborer à la recherche de solutions innovantes tant pour nos clients que pour nos collaborateurs, offrir des services sur mesure en ayant un regard tourné vers l’avenir, et anticiper les changements et les besoins sont des principes que le management de JobSelect cultive depuis de nombreuses années. Établie en région romande, avec des sociétés basées à Genève, Neuchâtel, La Chaux-de-Fonds, Bienne et bientôt à Lausanne, le groupe est actif sur l’ensemble de la Suisse-romande et collabore principalement avec des clients cherchant un service de qualité, rapide et professionnel garantissant confidentialité, discrétion et succès. Nos valeurs Le management et les collaborateurs de JobSelect bénéficient d’une expérience professionnelle de plus de 30 ans et sont liés par la volonté immuable de concilier professionnalisme, authenticité et honnêteté. Nous incarnons ces principes dans toutes nos actions, notre comportement et nos activités professionnelles. Ce sont ces qualités et ces exigences d’excellence qui font de JobSelect une agence différente et unique. Notre différence, c’est aussi notre forte culture familiale dont nous avons su tirer des enseignements. Nous nous appuyons sur des valeurs essentielles que sont la confiance, la proximité, la fidélité et la réactivité. Ces valeurs animent chaque jour l’ensemble des équipes et collaborateurs de JobSelect. Nos équipes L’organisation JobSelect est dotée d’une solide expérience métier dans la gestion de sociétés et d’agences de travail temporaire, maîtrisant aussi bien les aspects stratégiques, financiers, humains et opérationnels. Nos expériences cumulées nous permettent de répondre aux besoins de nos clients en terme de recrutements et de sélections de profils adéquats à la hauteur de leurs attentes, ceci indépendamment du domaine d’activité ou de la structure de l’entreprise cliente. Nos services Nous accompagnons nos collaborateurs intérimaires dans leur recherche d’emploi et nos entreprises partenaires dans leur gestion des RH. Nous mettons tout en œuvre pour apporter des solutions adaptées. Notre offre de service est basée sur des méthodes de recrutement rigoureuses, des processus optimisés et convenus avec le client ainsi qu’une plateforme logicielle digitale, hautement sécurisée, permettant d’accéder à des services évolutifs d’expertise et d’externalisation. Notre force JobSelect tient sa force d’une structure opérationnelle réactive et des circuits de décision courts. Cette organisation, qui s’appuie sur des professionnels des RH, est orientée vers le client et les intérimaires. La maitrise métier et la connaissance du tissu économique sont un gage d’efficacité et d’adaptabilité de nos agences de proximité. JobSelect c’est aussi collaborer et innover de manière responsable afin de développer et de pérenniser votre savoir-faire métier; Recruter, sélectionner, former dans le respect de l’autre pour faciliter une réinsertion durable dans la vie professionnelle; Offrir des services sur mesure pour le client, mais aussi pour le candidat; Rechercher des solutions innovantes pour faire face à la pénurie de main-d’œuvre; Regarder vers l’avenir….et anticiper les changements de demain. Nos collaborateurs temporaires Nous accompagnons nos collaborateurs intérimaires dans leur recherche d’emploi et nos entreprises partenaires dans leur gestion des RH. Nous mettons tout en œuvre pour apporter des solutions adaptées.

Bienvenue chez les professionnels du recrutement ! PRESENTATION Fondée en 2000 à Moutier, l’entreprise a tout d’abord orienté ses activités dans le placement temporaire et dans le recrutement de personnel fixe.A l’écoute des besoins de groupes industriels de la région, nous avons rapidement proposé nos solutions globales RH telles que le Payrolling et la gestion de personnel. Aujourd’hui, nous sommes fiers d’être reconnus comme des interlocuteurs expérimentés et fiables dans notre domaine d’activité.Notre croissance a tout d’abord touché la région neuchâteloise en 2003 pour ensuite s’étendre à Lausanne et ainsi desservir tout l’Arc lémanique. SERVICES AUX ENTREPRISES recrutement payrolling compétences SERVICES AUX CANDIDATS accueil conseil succès

-Psychologin, Psychotherapeutin FSP, Psychoanalytikerin IIPB -Individuelle Therapien in Deutsch, Französisch, ItalienischPsychothérapieLe but thérapeutique est d’éliminer les obstacles qui bloquent la tendance d’une personne à réaliser son potentiel, à devenir aussi heureux, autonome et créatif que possible, à vivre en harmonie avec le monde extérieur en ayant accès à la dimension spirituelle : aller de « l’instinct à l’esprit » en apprenant à intégrer et non à refouler. (Baudouin, 1950)Je propose aux adultes une prise en charge individuelle et analytique en me basant sur la psychothérapie intégrative selon Charles Baudouin (humaniste et psychanalyste français 1893-1963). Ce type de psychothérapie s’appelait à ses débuts « psychagogie », littéralement « accompagnement de l’âme ». Elle intègre dans sa conception de la personnalité et notamment de l’inconscient les apports d’écoles très différentes. Selon le matériel apporté par le/la patient/e, je me laisse guider par les concepts de Sigmund Freud, Mélanie Klein, Donald Wood Winnicott par exemple, mais aussi Carl Gustav Jung pour le travail avec les rêves et les aspects plus transcendentaux.Je conçois mon travail comme celui d’un « guide en pays inconnu » par rapport au psychisme du patient. J’ignore où va la personne accompagnée, mais je pars du principe qu’elle cherche à satisfaire une aspiration profonde, souvent inconsciente, à réaliser son potentiel. Ce qui m’importe est d’offrir une écoute empathique et de communiquer ce qui convient dans un langage accessSupervisions individuellesRiche d'une expérience professionnelle variée - j'ai été d'abord musicienne et enseignante, puis psychothérapeute et psychanalyste - je propose un accompagnement à des psychologues en formation et psychothérapeutes.Qu'il s'agisse d'une situation thérapeutique réussie, bloquée ou interrompue prématurément, d'un sens à donner à un ressenti contre-transférentiel ou encore de saisir les motivations inconscientes d'une prise en charge, je souhaite offrir un regard extérieur qui vous permettra de prendre du recul et de vous relier à vos ressources.Tarot psychologique« Lorsqu’une représentation symbolique s’impose à la psyché ou que la psyché s’y projette, il se crée entre les deux une étrange relation : une mystérieuse convergence se tisse entre des intuitions qui paraissent jaillir spontanément dans la psyché et l’image symbolique qui vient à leur rencontre. » (Diane Cousineau Brutsche, Le paradoxe de l’Ame)Le travail avec des images peut être une première approche de votre monde interne. Dans des séances ponctuelles ou au cours d’un processus thérapeutique, je peux vous proposer les cartes du tarot comme exercice de projection. Comme les rêves, les images du tarot permettent un accès aux contenus de l’inconscient.Le caractère traditionnel de ces cartes, dont les origines remontent au 13e et 14e siècle, rejoint les découvertes plus récentes de la psychologie des profondeurs. Certains concepts (symbole, archétype) élaborés par le médecin et psychanalyste suisse Carl Gustav Jung (1875 – 1961) se retrouvent dans les images du tarot. Un tirage se réfère à la notion de synchronicité qui considère la coïncidence des événements dans l’espace et le temps comme une interdépendance des événements objectifs avec les états subjectifs (psychiques) de l’observateur.En tant qu’outil de l’imaginaire, les cartes du tarot peuvent permettre de saisir les orientations internes conscientes ou inconscientes d’une personne et révéler les étapes probables de son évolution. Une lame de tarot frappe, inspire et provoque une réaction. Elle met en mouvement un processus actif au plus profond de nous et offre un face-à-face avec ce que l’on sait déjà intuitivement.FocusingLe focusing est une méthode créée par le philosophe Eugen Gendlin (né en Autriche en 1926). Elle invite à porter une attention bienveillante à l’intérieur du corps, à travers la respiration, en allant à la recherche de ses perceptions, sensations ou représentations. De ce « ressenti » ou « felt sens » peut naître une première prise de conscience.Il s’agit d’une sorte de résonance intérieure en lien avec une situation de vie, un thème ou un problème, qui peut émerger, quand nous arrivons à nous éloigner un peu de la seule fonction de pensée, souvent répétitive.Mettre le « focus » sur une écoute intérieure offre aussi la possibilité d’aller à la découverte de nos ressources les plus cachées, nichées au fond du corps.

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