Informatique-logistique, ASPIR (Menuiserie/ébénisterie), Administration et Horlogerie, 4 ateliers au service de l’insertion socio-professionnel.Nous vendons divers articles en bois, des créations sur mesure et du matériel informatique d’occasion préparer pas des participants»

Créé en 1994, le Centre Neuchâtelois d'Intégration Professionnelle - CNIP est un établissement autonome de droit public, spécialisé dans la formation professionnelle des adultes et l'aide à la réinsertion de personnes qualifiées ou non, dans les domaines de l'industrie. Sa mission est d'accompagner les personnes devant entreprendre une diversification ou un perfectionnement professionnel, une formation de base dans un nouveau métier ou être remis dans une situation professionnelle. Pour réaliser sa mission, le CNIP propose les prestations suivantes : De l'observation/bilan de compétences qui permet la reconnaissance et la mise en valeur des acquis (niveaux technique, social et scolaire) et l'établissement d'un projet professionnel. Des plans de formation modulaire et/ou individualisée dans les secteurs de l'industrie. Des partenariats industriels (pratique industrielle, stages en entreprises coachés ou non). Le CNIP travaille en collaboration étroite avec les tissus industriels et institutionnels locaux, que cela soit dans le cadre de stage, de perfectionnement ou d'apprentissage. La plupart des modules proposés au CNIP sont développés sur des bases industrielles. Cette approche de la formation implique des relations très étroites avec des entreprises partenaires. Le CNIP joue un rôle social essentiel auprès des personnes en rupture au niveau professionnel et au niveau de la réinsertion en cas de problèmes physiques ou psychiques. La charte du CNIP Un outil performant, un encadrement professionnel Le CNIP dispose de plus de 5'000 m2 pour développer son outil de formation. L'encadrement intervenant dans la structure est composé de spécialistes de la formation, des pratiques industrielles, de l'encadrement socioprofessionnel et de l'administration. Le CNIP est une institution certifiée ISO et eduQua.

Une société qui s occupe des démarches pour la réinsertion professionnel, l écoute et les conseils, ces personnes s investissement avec vigueur un grand bravo à eux pour leur travail !

Silvia à un sens d'écoute profond qui va au-delà de l'apparence. On peut vraiment lui faire confience et se sentir libre de s'exprimer sans être jugé. Elle a un bagage d'expérience de vie et de connaissance professionnel qui lui vaut son titre bien mérité. N'hésitez pas de vous faire guider par son savoir faire, avec patience vous trouverez votre soulagement et bien-être de vie. Je la recommande vivement. Merci Silvia 🙏❤️

En tant que Responsable Production, j'ai fait appel à "Gafner Perspectives" afin de m'aider dans une démarche de formation continue pour un chef d'équipe de 40 personnes. "Gafner Perspectives" a étudier le profil de la ressource concerné et proposé une formation spécifique au besoin et à la personne. Les résultats étaient au rendez-vous. La collaboration avec "Gafner Perspectives" est facile et très agréable. Je remercie encore Monsieur Gafner pour cette belle expérience qui n'est que la première, d'autres viendront.

Fondée en 1988, la Fondation Job Service est une fondation de droit privé à but non lucratif, reconnue d’utilité publique par le canton de Neuchâtel, spécialisée dans l’insertion professionnelle des jeunes, adolescents et étudiants. Au-delà de leur proposer un service d’information et de conseil, la Fondation offre, et cela de manière totalement gratuite, un service de placement, des formations, des cours de soutien et divers programmes d’aide et d’insertion professionnelle adaptés à chaque parcours, grâce aux réseaux d’entreprises que la Fondation a su tisser durant plus de 30 ans. Durant ces mesures d’insertion en milieu économique, les jeunes, ainsi que les entreprises qui les accueillent, bénéficient d’un suivi et d’un accompagnement sur-mesure de la part des équipes de Job Service. La Fondation est certifiée eduQua et InQualis pour la qualité de ses prestations d’insertion. Un encadrement professionnel et individualisé La Fondation travaille avec des professionnel.le.s engagé.e.s dont les profils expérimentés, spécialisés et complémentaires font la force des prestations proposées. Alliant écoute, empathie et expertise fine dans l’insertion professionnelle des jeunes, les équipes de Job Service travaillent sur les sites de La Chaux-de-Fonds et de Neuchâtel. PRESTATIONS AUX JEUNES L’objectif de la Fondation est d’aider les jeunes à développer leurs propres potentialités pour atteindre l’autonomie et intégrer le monde professionnel. La Fondation Job Service s’adresse aux adolescents et jeunes adultes âgés de 15 à 30 ans en recherche d’un premier emploi, de place de stage, ou d’apprentissage, en quête d’un projet professionnel, ou plus largement d’un projet de vie, tout en ne sachant pas toujours comment mobiliser les ressources familiales, sociales et/ou financières à disposition. PRESTATIONS AUX ENTREPRISES ET AUX PRIVES Job Service s’engage à rapprocher jeunes et entreprises dans leurs attentes réciproques et à faciliter leur rencontre sur le marché du travail. La Fondation collabore ainsi étroitement avec de nombreux acteurs économiques de la sphère publique et privée. La Fondation souhaite également répondre aux besoins qu’ont les jeunes d’avoir des petits jobs durant leurs années d’étude. Pour cela, la Fondation étend son service de placement aux privés, leur permettant ainsi d’engager de manière facilitée un ou des jeunes, pour réaliser divers travaux ou les aider lors d’événements particuliers.

Questions d’argent (aide administrative, désendettement), de couple et de famille, juridiques, d’intégration professionnelle, questions liées à la migration : les professionnel-le-s des CSP soutiennent toute personne en difficulté, sans distinction de nationalité ou de religion.

Depuis janvier 2013, Orif La Chaux-de-Fonds offre des prestations de soutien à l’intégration professionnelle dans des locaux correspondant aux critères modernes du marché du travail. Orif La Chaux-de-Fonds propose des mesures d’évaluation et d’orientation pour l’ensemble des domaines professionnels au travers d’observations dans un contexte d’entreprise. Nous offrons également des possibilités de formation (CFC, AFP, spécifiques Orif) dans nos sections informatique, horlogerie, conciergerie et bureau-commerce. Notre équipe s’appuie sur les compétences croisées de maîtres socioprofessionnels et d’éducateurs répondants sociaux, soutenus par un personnel administratif spécialisé. Nos domaines de formation Bureau - Commerce Conciergerie Horlogerie Informatique Certifications Dans le cadre des formations certifiantes, l'Orif est amenée à délivrer les certifications et attestations suivantes : CFC (Certificat Fédéral de Capacité) AFP (Attestation Fédérale de Formation Professionnelle) FPra (Formation Pratique suisse, INSOS) AIC (Attestation Individuelle de Compétences) Attestation Orif Nos prestations Orif La Chaux-de-Fonds propose les prestations suivantes : Orientation / observation Formation professionnelle Formation en entreprise Soutien à l'intégration Mesures d'intervention précoce Mesures de réinsertion

Présent depuis 1885 dans le canton de Neuchâtel, l'entreprise Arrigo SA se révèle être votre partenaire de choix lors de travaux de: Construction Génie Civil Carrelages De part son approche humaine et résolument professionnelle, chaque collaborateur de notre entreprise est le reflet de notre savoir-faire pour la réalisation de vos projets.L'entreprise a fêté ses 125 ans dans la courant du mois d'avril 2010!Philosophie Si Arrigo SA a su traverser les décennies et même un siècle, il ne s’agit pas du fruit du hasard mais bel et bien de managements successifs accès sur le succès.La philosophie d’Arrigo SA est placée sur 3 axes principaux : Nos clients Nos collaborateurs Nos fournisseurs Nos clientsIls sont placés au centre de nos préoccupations, notre devoir est de les satisfaire. Notre travail ne se résume pas à exécuter des travaux mais bel et bien à assurer à nos clients une vision globale qui leur permettent de prendre les bonnes décisions.Nos collaborateursL’entreprise Arrigo SA s’efforce de garder un esprit familial où les collaborateurs se sentent soutenus et entourés ce qui leur permet de développer leur esprit d’analyse et leur capacité à prendre les bonnes décisions. La direction reste à l’écoute de chaque collaborateur et ces derniers savent qu’ils peuvent en tout temps demander une discussion avec la direction.Nos fournisseursNos fournisseurs sont considérés comme des partenaires de l’entreprise. A cet égard, ils ont droit à diverses considérations, notamment le paiement de leurs factures dans les délais impartis mais aussi et surtout leurs intégrations dans la recherche de la meilleure solution pour nos clients. Ils participent ainsi à la satisfaction des besoins de nos clients. Le fournisseur n’est plus alors qu’un simple intermédiaire de l’entreprise mais bel et bien un partenaire d’Arrigo & Cie SA.Valeurs d'entreprise Le réflexe écologiqueL'environnement est une préoccupation permanente de notre entreprise qui est certifiée ISO 14001 depuis 2007.Nous encourageons nos collaborateurs à respecter l'environnement autant au niveau professionnel que privé.La culture sportiveArrigo encourage ses collaborateurs à la pratique d'un sport. Du VTT à la course à pied en passant par d'autres sports, nous nous affichons aux couleurs de l'entreprise.Nos plus Nos valeurs humaines Notre philosophie d’entreprise Notre approche professionnelle Certification SQS ISO-9001 & 14001

Mon épouse et moi avons eu jusqu’à présent que des louanges et de remerciements pour l’efficacité de leurs interventions et les collaborateurs sont très aimables.

La Banque CIC est la banque en toute flexibilité pour les entreprises, les entrepreneurs et les particuliers. Celui qui pense en entrepreneur a besoin d'un partenaire bancaire flexible qui soit en mesure de mettre à sa disposition la bonne solution, rapidement et facilement. Grâce à ses circuits de décision courts et à ses prestations de conseil se distinguant par une approche globale interconnectée, la Banque CIC présente à ses clientes et clients des solutions sur mesure pour optimiser leurs finances. Les entreprises, entrepreneurs et particuliers ayant des besoins financiers complexes trouvent à la Banque CIC une combinaison unique de flexibilité et de solidité : la Banque CIC fait partie du groupe Crédit Mutuel figurant parmi les banques européennes les mieux capitalisées. En même temps, la Banque CIC est ancrée depuis plus de cent ans en Suisse et vit des valeurs typiquement suisses. Elle est actuellement présente dans neuf sites en Suisse. Elle pense et agit de manière entrepreneuriale et souple, conformément à la devise : agir localement, être présent à l'échelle nationale et profiter d'une compétence internationale en matière de solutions. Notre succursale de Neuchâtel Nous avons une succursale à Neuchâtel depuis 2007. En mars 2019, nous avons pris possession de nos nouveaux locaux, à quelques pas seulement de l’ancienne succursale. Sous la direction de Romeo Galati, nous sommes à votre service en proposant des solutions flexibles et globales. Nous connaissons le contexte régional et disposons d'un réseau local exceptionnel. Profitez vous aussi de ces avantages. Nous serons ravis de faire votre connaissance. Une large offre de produits et services pour répondre à toutes vos demandes Les besoins et attentes des entreprises, des entrepreneurs et des personnes privées sont fort variés et très individuels. Mais nous pouvons y répondre en toute flexibilité grâce à notre large offre de produits et services, et générer pour vous de la valeur ajoutée grâce à une adaptation optimale. Entreprises et entrepreneurs Paiements Comptes et cartes Trafic des paiements Financements Financement des besoins d'exploitation Financement des investissements Financement immobilier Crédit lombard Factoring Financement commercial Financement d'avions Placements Comptes de placement Placements sur le marché monétaire Transactions sur devises Solutions de placement Corporate Finance Mergers & Acquisitions (M&A - Fusions et acquisitions) Planification de succession Évaluation d'entreprise Financement structuré Private Equity Prévoyance professionnelle Entrepreneurs Personnes privées Paiements Comptes et cartes Trafic des paiements Épargne Compte d'épargne Compte de placement Placements Conseil en placement Solutions de placement Produits de placements Prévoyance Compte de prévoyance 3a Épargne-titres 3a Analyse de prévoyance Planification financière Financements Financement immobilier Crédits Financement d'avions

Votre entreprise spécialisée dans les solutions phoniques et acoustiques pour vos projets de construction ou de rénovation en Suisse. Que vous ayez besoin de réduire le bruit dans votre maison, votre bureau ou votre lieu de travail, nous sommes là pour vous aider. En tant que menuisiers ébénistes spécialisés dans l'agencement acoustique et phonique de qualité supérieure, nous pouvons créer des projets sur mesure pour répondre à vos besoins et à votre budget. En étroite collaboration avec un ingénieur acousticien, nous vous proposons des solutions pour les murs, les plafonds, les sols, les fenêtres et les parois.Notre équipe de professionnels qualifiés s'engage à fournir un service client de qualité à chaque étape du processus. Nous privilégions les collaborations étroites et directes avec nos clients pour comprendre leurs besoins et leurs attentes afin de livrer un projet parfaitement adapté.Isoler contre le bruitMatériaux absorbantAméliorer son Trop de bruit dans Entreprise acoustique Ingénieur acousticien Réduire bruit dansAbsorption sonoreCloisons acoustiquesPlafond acoustique sonoreIsolation sonore des mursInsonorisation espace de travail Panneaux acoustique décoratifReduction de l’échouèrentReduction de bruit Produits acoustiquesDecorations acoustiqueMatériaux insonorisantsInsonorisant Isolation phonique pour la maisonStudio d’enregistrement Agencement acoustique Produits pour studio d’enregistrement Isolation phonique deCloisons acoustique modulaireRevêtement insonorisantSoundfproofAméliorer son Isolation acoustique pour les locaux professionnelConfort sonoreLuminaires acoustiqueDesign acoustiqueProduits design contre le bruitDiminution du bruit Diminution de la résonance Baffles acoustiquesPlafonds tendusToiles murales Construction Probleme de bruitTraitement acoustique home cinema Panneau perforé Nuisance sonoresLutte antibruit Acoustic productsAcousticProtection sonore

Merci à CPF pour avoir trouver une place de travail qui correspond à mes envies et mes attentes. Mme Pasche m'a accompagné tout au long du processus et ses précieux conseils m'ont été d'une grande aide !

Notre modèle de Réseau Santé se veut intégré en trois dimensions, tant dans la trajectoire de santé, au sein de la communauté, que dans le système de santé : Il s’inscrit dans un concept de parcours de soins qui oscille dans un continuum santé allant du bien-être à la maladie dont le médecin de premier recours est le coordinateur. La salutogenèse a autant de place que la pathogenèse. Il s’adapte aux besoins de la population. Il conseille la communauté en matière de santé Il est en cohérence totale avec le système de santé régional, cantonal et fédéral La santé est ainsi prise en compte dans sa globalité (définition de l’OMS) Les clients sont les acteurs principaux de leur parcours de santé. L’entourage du client, ses ressources et ses attentes sont pleinement pris en compte. Les médecins de premier recours sont garants de la coordination Les professionnels et les accompagnants répondent aux besoins de façon coordonnée Les prestations sont interdépendantes afin de maintenir une continuité et une coordination optimale La communauté et la population déterminent les besoins et l’évolution du modèle L’intégration dans le système est locale, régionale, cantonale et fédérale